
Mas sempre é bom alertar... Processos nunca pode e nem deve tornar as empresas lentas e burocratizadas a ponto de ter que contratar novos colaboradores só para acompanhar o andamento das metodologias e processos definidos.
Psicólogo, Pós-graduado em Metodologia da Pesquisa. Cursos em Qualidade Total. Consultor em Recursos Humanos. É fato, que hoje vivemos num mundo cheio de teorias e ferramentas tecnológicas nas gestões das organizações e quando são “abraçados” por gestores sem uma análise e uma crítica mais profunda os resultados em muitos casos chegam a ser cômicos.